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출사 나래
| 3개월 93일 초과 근무일에 맞춰 원티드에서 보상금 지급 안내 메일을 보내드립니다. |
채용 보상금은 기업이 새로운 직원을 채용할 때 제공하는 일회성 금전적 혜택입니다. |
보통 입사 후에 근로계약서를 작성하게 되므로, 채용내정 기간에는 근로계약 관계가 성립하지. |
합격 사실을 확인한 원티드가 기업에 수수료 280만원을 청구하고 합격자에게 50만원을 주는 거죠. |
| 채용 보상금 신청 3개월이 지난 시점에 다음과 같이 메일이 왔다. |
원티드를 통해 취업에 성공하면 50만원의 보상금을 지급받을 수 있습니다. |
지원서 작성 전, 보상금 지급 조건과 합격자 의무 사항을 꼼꼼히 확인하는 것이 좋다. |
원티드랩 소개 원티드랩은 채용 매칭 플랫폼인 wanted를 운영하고 있는 hr. |
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입사하고 정신없이 일하느라 3개월이 지난지도 몰랐었는데, 시간 참 빠르다 느꼈다. |
둘째, 채용 보상금 50만원 + 20만원을 제공하고 있습니다. |
인재 추천 시 100만 원의 채용 보상금 을 드립니다. |
| 채용 보상금은 기업에서 추천을 통해 인재를 채용할 경우, 추천인에게 인센티브를 제공하는 제도입니다. |
※ 모든 보상금 지급액은 2023년 기준 금액입니다. |
추천자, 지원자, 회사가 함께 성장합니다 좋은 사람과 좋은 회사가 더 많이 연결될 수 있도록 추천하고, 추천받고, 성장하세요. |
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출사유출
원티드 통해서 연락받은 회사에 합격하고,채용보상금수수료 땜에 원티드에서는 불합격 처리하고 별도로 회사에서 그에 상응하는 돈을 주는 경우가 있는거 같습니다. 보통 입사 후에 근로계약서를 작성하게 되므로, 채용내정 기간에는 근로계약 관계가 성립하지 않는다고 생각하는 이들이 많다. 통상 채용내정 취소 사건의 경우 첫번째 쟁점인 채용내정이 성립하였는지가 주된 쟁점이 되는데, 이번 사건의 경우 처분문서인 근로계약서를 작성했다는 점에서 근로관계 성립은 명확해 보였고, 비록 대표가 아닌 실무자 e가 계약해지 통보를 하였으나 증거자료상 대표의 승인을 받아 진행한, 애초 원티드랩은 추천자에게만 보상금 100만원을 지급했다. 여러 기업에서는 자체 채용 홈페이지를 운영하고 있고, 지원자가 채용 플랫폼이 아닌 채용 홈페이지를 통해 직접 지원하여 합격하는 경우 보상금을 지급 하는 형태로 채용 보상금 제도를 운영하고 있습니다. 국가유공자와 보훈가족의 영예로운 삶이 유지 보장되도록 보상금 지급, 교육, 취업, 의료, 대부등의 보훈정책을 수립하여, 지원합니다.
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