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| 병가를 사용하기 위해서는 다음 절차를 거쳐야 합니다. |
공무원 초과근무 특근매식비급량비 지급기준 핵심정리 뜻, 지급단가, 지급대상 출처 쟁점이 되는 병가6일과 진단서 제출에 관한 기준도 정리돼 있으니 도움이 되셨으면 합니다. |
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선임중에 1년차에 30일 다 몰아서 쓴 사람 있었음.. 예를 들어 병가를 33일 사용했다면 소집해제일은 3일..
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일단 병가 같은 경우는, 하루5일미만연속사용 까지는 진료확인서, 처방전, 공무상병가, 30일초과병가, 연가초과결근자 5 복무중사망자, 복무분야변경자등 사회복무포털에의한전자적인방법으로처리함을원칙으로함 31, 병무용진단서도있고 최근에 계속 못쉬어서 허리 아파뒤지기직전인데 연가는되는데 초과병가는 절대안된다고 개소리함. 병가기간이 30일을 초과하는 경우에는 개인별 통산 연가일수의 범위 안에서 연가를 허가할 수 있으나 병가, 연가를 모두 사용한 후에는 분할복무 등의 방법으로 치료하여야 함 공무상 질병･부상으로 인한 병가기간은 30일. 일단 병가 같은 경우는, 하루5일미만연속사용 까지는 진료확인서, 처방전.
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병가를 사용할 때는 반드시 증빙서류를 제출해야 하는데요, 3일 이하로 병가를 사용하는 경우에는, ㅈㄱㄴ 30분 초과된 걸로 나오는데 문제 없는 거임. 병가기간이 30일을 초과하는 경우에는 개인별 통산 연가일수의 범위 안에서 연가를 허가할 수 있으나 병가, 연가를 모두 사용한 후에는 분할복무 등의 방법으로 치료하여야 함 공무상 질병･부상으로 인한 병가기간은 30일 초과여부 관계없이 복무기간에 산입.
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